Case 01 / 属人化解消

「辞めても、回る。

──「あの人が辞めたら終わり」をなくす業務ドキュメント化支援

担当者の頭の中にしかない業務を、手順書・業務フロー・チェックリストとして整備。退職・休職・引き継ぎで慌てない体制を、オンライン秘書がつくって、維持し続けます。

Issue

こんな状態に心当たりはありませんか?

ベテラン担当者が急に休むと、その業務が丸ごと止まってしまう
退職のたびにノウハウが消え、引き継ぎに数週間〜数ヶ月かかる
「標準のやり方」があるはずなのに、人によって手順がバラバラ
新人に教える時間がなく、育つまでの期間が長すぎる
マニュアルを作ろうとしたが、忙しくて誰も手を付けられない
昔作ったマニュアルが放置され、実態と合わなくなっている

How It Works

頭の中の業務を、
「見れば分かる」資産に変える

オンライン秘書がヒアリングし、業務の流れを整理して3つの形に落とし込みます。

属人化した業務がドキュメント化でチームの共有資産になるBefore/After図解

Deliverables

整備するドキュメントの例

納品物のサンプルイメージ:業務手順書・業務フロー図・チェックリスト

業務手順書

画面キャプチャ付きで、操作手順を1ステップずつ記載。判断に迷うポイントには「この場合はこうする」の基準も明記します。NotionやGoogleドキュメントなど、お使いの環境に合わせて整備。

業務フロー図

月次・週次の業務全体を俯瞰できるフロー図を作成。「誰が・いつ・何を・どのツールで」が一目で分かるため、業務の抜け漏れや無駄な工程の発見にもつながります。

チェックリスト・課題リスト

ミスが起きやすい業務は実行チェックリスト化。またヒアリングの過程で見つかった業務上の課題は、優先度付きの課題リストとして整理してお渡しします。

Process

進め方

1

業務ヒアリング

対象業務の担当者に30〜60分のヒアリングを実施。普段の作業を見せていただきながら、手順・判断基準・例外パターンを洗い出します。

2

ドキュメント作成

ヒアリング内容をもとに、手順書・フロー図・チェックリストのドラフトを作成。AI活用により、従来より短期間で高品質なドキュメントに仕上げます。

3

現場レビュー・確定

実際の担当者にドラフトを確認いただき、実態とのズレを修正。「これを見れば新人でもできる」水準まで精度を高めます。

4

運用・更新の継続支援

作って終わりにしません。業務変更があるたびにドキュメントを更新し、常に「使える状態」を維持。ここが秘書サービスならではの強みです。

Plan

料金の目安

対応プラン
Entryプラン(月¥120,000〜)から対応可能
期間の目安
1業務あたり2〜4週間程度(規模により変動)
含まれる内容
ヒアリング/手順書・フロー図・チェックリスト作成/レビュー修正/月次の更新メンテナンス

※ 対象業務の数・複雑さに応じて最適なプランをご提案します。まずはお気軽にご相談ください。

まず15分、業務の悩みを聞かせてください

「どの業務から手を付けるべきか」の整理からお手伝いします。費用・契約義務は一切ありません。

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